专业方向 | 心理学 | 项目类别 | 入学时间 | 项目时长 | |||
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项目学费 | 项目规模 | 平均成绩 | 国际学生 | ||||
男女比例 | 就业比例 | 平均起薪 |
香港岭南大学工作与组织心理学理学硕士项目培养目标在于使学生掌握学习工作与组织心理学知识和技能;使学生接触到最新的工作与组织心理学理论与实践;为学生营造学习社区,教育学生培养人际交往能力和团队精神;使学生掌握工作与组织心理学的战略视角,让组织得以在日益变换复杂的环境中繁荣兴旺。 完成香港岭南大学工作与组织心理学理学硕士项目课程,学生能够:运用所学知识和技能管理发展在不断变化的工作环境中的人;解决问题时能够辩证思考,能够考虑到个人和团队管理;制定人力资源决策时能够参考最佳实践方案,组织约束条件以及环境需求;更好的执行人力资源策略,提升员工工作生活的质量和幸福感。
非心理学背景的申请人需完成预科课程
类型 总分要求 小分要求
雅思 6.5 /
托福 79 /
序号 | 课程介绍 | Curriculum |
1 | 现今心理学&工作:工作心理学介绍 | Psychology & Work Today: An Introduction to Work Psychology |
2 | 人事心理学 | Personnel Psychology |
3 | 组织心理学 | Organizational Psychology |
4 | 职业健康心理学 | Occupational Health Psychology |
5 | 工作心理学研究方法 | Research Methods in Work Psychology |
6 | 积极心理学在工作中的应用 | Applied Positive Psychology at Work |
7 | IT心理学在工作中的应用 | The Psychology of IT at Work |
8 | 客户心理学 | Consumer Psychology |
9 | 职场指导与咨询 | Coaching and Counselling in the Workplace |
10 | 组织中人际关系和人际交往能力 | Human Relationship and Interpersonal Skills in Organizations |
11 | 现代社会解决问题和制定决策 | Problem Solving and Decision Making in the Modern Word |